冰球突破后勤系统二00六年拟办好事实事

供稿、编辑 后勤管理办公室 魏东

                            
    根据学校2006 年工作部署和后勤系统2006年工作要点的精神，以构建和谐校园为宗旨，以全面落实学校今年确定的十二件好事实事工作中，涉及后勤系统的好事实事工作为基础，后勤系统各单位拟于今年实施好事实事共十九件，现公布如下：
    一、家属区7—11单元北花园的修整（义务劳动）。
    完成时间：2006年9月
    实施单位：总务后勤部
    二、 1#、2#、3#、4#、7#教学楼人文环境的布置。
    完成时间：2006年10月
    实施单位：总务后勤部
    学生公寓1#楼北侧学生晾衣场的建设。
    完成时间：2006年9月
    实施单位：总务后勤部
    四、2#、5#、6#大学生公寓楼和7#、8#、15#学生宿舍楼封闭小区建设及环境美化。
    完成时间：2006年10月
    实施单位：总务后勤部
    五、积极筹办教职工食堂，解决教职工“吃饭难”问题。
    完成时间：2006年5月
    实施单位：总务后勤部
    六、落实服务金卡中所承诺的相关工作。
    完成时间：2006年1月
    实施单位：总务后勤部
    七、为贫困学生设立勤工助学岗（学生秘书、学生联络员等），加强后勤管理服务与学生的沟通。
    完成时间：2006年6月
    实施单位：总务后勤部
    八、建立月接待日制度，接待服务对象（教师、居民和学生）和内部员工（包括务工人员），密   切联系教职工、学生、居民和相关人员。
    完成时间：2006年5月
    实施单位：总务后勤部
    九、解决一、二、三食堂北侧楼内居民反映的食堂操作噪声问题，将上述三个食堂北侧面向居民楼的19?龃盎В奈锌崭粢舸盎В档驮胍簟?
    完成时间：2006年8月
    实施单位：膳食部
    十、认真落实学校确定的医照人员、离、退休人员及在职职工体检工作，针对几种发病率较高、危害较大的慢性疾病，增加一些体检项目，以便早期发现、早期干预、早期治疗。
    完成时间：离休及医照人员体检于2006年7月以前完成，退休人员及在职职工体检自2006年11月开始—2007年3月结束。
    实施单位：校医院
    十一、继续与海淀医院合作，在教职工中进行消化道肿瘤的普查工作。
    完成时间：2006年6月底。
    实施单位：校医院
    十二、定期聘请上级医院的专家来我院门诊，解决部分疑难病例的诊治问题，部分缓解教职工到大医院就医难的情况。
    完成时间：2006年5月。
    实施单位：校医院
    十三、定期派医护人员到校内居住的80岁以上高龄及长期卧床的离休老同志家巡诊，随时掌握他们的医疗需求，努力做好医疗服务。
    完成时间：全年
    实施单位：校医院
    十四、增加离休及医照人员医药费报销时间（暂定每周三全天），以缓解医药费报销难的状况
    完成时间：全年
    实施单位：校医院
    十五、调整职消超市布局，改善购物环境，提高商品质量，增加商品品种。
    完成时间：2006年7月底
    实施单位：劳动服务管理中心
    十六、职消超市购物办理刷卡消费，为让利于民做准备。
    完成时间：2006年7月底
    实施单位：劳动服务管理中心
    十七、职消超市开展为老弱病残及离休干部送货上门的服务，并将此项服务在校园网和宣传栏上公布。
    完成时间：2006年7月底
    实施单位：劳动服务管理中心
    十八、为活跃社区文化生活，继续举办“冰球突破社区第十届家庭趣味运动会”。
    完成时间：2006年10月
    实施单位：居管会
    十九、组建社区业余老同志合唱队，购买手风琴等设备，聘请专业人士，每周进行教唱和辅导。
    完成时间：全年
    实施单位：居管会